Льготы инвалидам 3 группы в Белоруссии

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготы инвалидам 3 группы в Белоруссии». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Обеспечение граждан льготами является одной из мер государственной поддержки нуждающихся в социальной помощи лиц – инвалидов. Воспользоваться ими можно при установлении инвалидности 1,2 или 3 группы. Если льготник получил такой статус в связи с аварией на ЧАЭС, ему полагаются дополнительные выплаты и привилегии.

Кто имеет право на льготы

Инвалидность присваивается по результатам медико-социальной экспертизы. Она проводится следующим образом:

1. Больной самостоятельно или в сопровождении помощника посещает поликлинику по месту закрепления. Терапевт или другой специалист выдает направление для прохождения экспертизы с целью получения инвалидности. Перечень врачей зависит от конкретного заболевания, по которому будет даваться группа.
2. С направлением и остальными документами претендент проходит комиссию. В это время придется сдать ряд анализов, имеющих ограниченный срок действия: для некоторых из них он равен двум неделям. Именно поэтому важно обойти всех врачей максимально быстро.
3. По итогу в зависимости от состояния здоровья гражданину присваивается группа. Если существенных нарушений нет, в инвалидности будет отказано. Впоследствии гражданин может повторно пройти экспертизу, количество раз не ограничивается.
4. Заключение выдается вместе с программой реабилитации и подписывается главным врачом.

Наибольшее значение имеет реабилитационная программа: в ней указываются допустимые условия труда, требуемые виды социальной помощи льготнику. Например, если инвалид является лежачим и находится в преклонном возрасте, ему могут потребоваться подгузники. Они выдаются в соответствии с установленными нормами социальными аптеками.

Инвалидность может присваиваться по самым разным заболеваниям:

• болезни ЦНС, сердечно-сосудистой системы;
• пороки сердца;
• внешние деформации, вызванные врожденными или приобретенными травмами;
• психические заболевания;
• заболевания опорно-двигательного аппарата;
• отсутствие конечностей.

Процедура оформления зависит от конкретного вида льготы. Например, если требуется путевка в санаторий, действовать нужно следующим образом:

1. Прохождение комиссии. В отличие от медико-социальной экспертизы, это занимает гораздо меньше времени. Потребуется заключение врача о необходимости лечения.
2. Получение заключения и предоставление в Соцзащиту. Сам документ должен быть подписан главным врачом поликлиники.
3. Постановка на очередь. Она осуществляется после рассмотрения Соцзащитой представленной документации. Путевки выдаются не чаще 1 раза в год. Профиль санатория должен соответствовать программе реабилитации и заключению.
4. Выдача путевки. Когда подходит очередь, родитель получает путевку. При необходимости он может воспользоваться компенсацией стоимости проезда вместе с ребенком, т.к. последний нуждается в сопровождающем лице.

Если хочется воспользоваться льготой по первоочередному зачислению в образовательное учреждение, достаточно представить в приемную комиссию справку об инвалидности. При одинаковых баллах преимущество будет отдано льготнику.

Какую группу инвалидности могут получить?

В Беларуси существует три группы инвалидности, которые определяются на основе медицинского осмотра. Первая группа предоставляется инвалидам, которые полностью потеряли трудоспособность. Вторая группа распространяется на людей, у которых остаточная трудоспособность составляет от 40% до 59%. Третья группа инвалидности выдается инвалидам с остаточной трудоспособностью от 60% до 100%.

Чтобы получить группу инвалидности, человек должен обратиться в медицинскую комиссию и предоставить необходимые документы. Кроме этого, на основе медицинского осмотра специалисты оценивают степень трудоспособности и определяют, к какой группе инвалидности человек может быть отнесен.

Для получения первой группы инвалидности требуется наличие тяжелой инвалидности, когда человек полностью лишается возможности заняться трудовой деятельностью. Вторая группа инвалидности выдается в случае умеренной трудоспособности, когда человек не может заниматься все видами работ. Третья группа инвалидности выдается, если человек может работать только в определенной сфере, в зависимости от его состояния здоровья.

Бесплатное проездное для инвалидов 3 группы

Инвалидам 3 группы в Белоруссии, в соответствии с законодательством, предоставляется право на бесплатное пользование общественным транспортом. Это важное льготное условие, которое позволяет людям с ограниченными возможностями передвигаться по городу без затрат на проезд.

Для получения бесплатного проездного инвалид должен обратиться в социальную службу по месту жительства и предоставить необходимые документы, подтверждающие его инвалидность и принадлежность к 3 группе. После проверки документов и установления права на льготу, инвалиду будет выдано знакомое многим проездное, дающее право на бесплатное пользование городским транспортом.

Важно отметить, что инвалидам 3 группы предоставляется также право на бесплатный проезд междугородним и пригородным автобусным транспортом. Для этого инвалиду необходимо обратиться в автовокзал или кассу соответствующего автотранспортного предприятия, предоставить документы и получить бесплатный проездной документ.

Бесплатное проездное инвалида 3 группы действительно только на территории Белоруссии. Если инвалид планирует поездку за границу, ему придется приобрести обычный билет по тарифу.

Стоит отметить, что инвалидам 3 группы также предоставляются другие льготы, такие как скидки на проезд в поездах и воздушном транспорте, освобождение от оплаты жилого помещения и коммунальных услуг, возможность бесплатного посещения культурных и спортивных мероприятий и многое другое.

Документы для получения бесплатного проездного:
1. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность
2. Справка о состоянии здоровья, выданная медицинским учреждением
3. Решение медико-социальной экспертизы о признании инвалида

Преимущества в получении медицинских услуг

• Бесплатное предоставление медицинских услуг, включая консультации врачей, диагностические и лабораторные исследования, лечебные процедуры и операции.
• Замещающая помощь — возможность получения услуг домашнего ухода при невозможности самостоятельного передвижения или обслуживания.
• Приоритет в очереди на операции и другие медицинские процедуры.
• Возможность получить обследование и лечение в специализированных медицинских учреждениях.
• Льготное приобретение лекарственных препаратов, включая рецептурные.
• Предоставление санаторно-курортного лечения с учетом особенностей заболевания.
• Получение медицинской реабилитации, включая физиотерапию, массаж, лечебное питание и другие процедуры.
• Бесплатные проезды на общественном транспорте при обращении в медицинские учреждения.
• Особый статус «инвалида» при обращении в медицинское учреждение, что подразумевает предоставление дополнительного внимания и заботы со стороны медицинского персонала.
• Получение справок и документов, подтверждающих инвалидность, сокращено время и процедура оформления.
• Возможность постановки на учет в медицинской организации для более эффективного контроля состояния здоровья.

1. По направлению терапевта гражданин проходит медицинское обследование на получение статуса «инвалида». В направлении указывается ряд анализов и список врачей, которые должны произвести осмотр пациента. Их перечень зависит от заболевания.
2. Пройти комиссию необходимо как можно быстрее, так как срок действия результатов анализов и осмотра составляет всего 14 дней. По истечению этого периода диагноз придётся подтверждать снова.
3. На основании полученного заключения гражданину присваивается определённая группа, соответствующая его состоянию здоровья. При отсутствии заболевания в статусе «инвалида» будет отказано.
4. Главный врач подписывает медицинское заключение и составленную программу реабилитации.
5. Именно эти два документа являются основаниями для получения определённых льгот и обеспечения соответствующими условиями труда, если гражданину присвоена трудоспособная группа инвалидности.

• Обеспечение соответствующих условий труда
• Невозможность отказа в работе или неправомерного увольнения ввиду состояния здоровья, за исключением случаев, когда гражданин не может работать на данном месте по медицинским показаниям
• Назначение социальной стипендии гражданам, получающим профессионально-техническое, среднее или высшее образование без выплаты учебной стипендии
• Распределение после окончания обучения согласно состоянию здоровья
• Отмена испытательного срока при устройстве на работу
• Установка рабочего времени не более 7 часов в день
• По желанию предоставление отпуска с сохранением зарплаты на срок 2 недель для работников производств и цехов
• Невозможность сокращения на предприятиях и в цехах
• Преимущество при зачислении в учреждения образования
• Минимальный отпуск – 30 календарных дней в году
• Направление в командировку только с согласия гражданина
• Бесплатное обеспечение медицинскими средствами (слуховыми аппаратами и т.п.) или компенсация денежных средств на их покупку
• Преимущество при обслуживании в государственных учреждениях здравоохранения
• Скидка 50% в государственных аптеках на лекарственные препараты, выписанные по рецепту врача
• Обеспечение комнатой в общежитии, если гражданин стоит на учёте нуждающихся в улучшении жилищных условий

Какие льготы положены инвалидам от государства

Если инвалид — это ребенок до 18 лет или студент, аспирант, интерн или ординатор моложе 24 лет, стандартный вычет получают его родители. Обычный вычет с учетом того, какой по счету ребенок, увеличивают на 12 000 Р в месяц. Для опекунов и приемных родителей дополнительный вычет составит 6000 Р в месяц. Единственный родитель имеет право на удвоение этой суммы.

За социальные льготы отвечает региональное управление соцзащиты. В отличие от выплат, есть обязательное условие: их можно оформить только по месту постоянной регистрации. Когда меня признали инвалидом, я была прописана в одном городе, а жила в другом, по временной регистрации. Я без проблем прошла МСЭ и начала получать выплаты, а вот льготы меня отправили получать по месту прописки. Через год я прописалась на новом месте, и тогда мне их оформили.

Льготы инвалидам 1 и 2 группы

Граждане данной категории не могут рассчитывать на льготы в том случае, если инвалидность наступила в результате членовредительства, совершения противоправных действий, а также наркотического, алкогольного или токсикологического отравления. Остальным инвалидам 1 и 2 групп предоставляются:

1. 90%-ая скидка на медикаменты, в том числе на перевязочные материалы, приобретаемые по рецепту доктора в государственной аптеке.
2. Бесплатное зубопротезирование в государственных стоматологических клиниках (за исключением процедур, проводимых с использованием дорогостоящих материалов – фарфора, металлокерамики).
3. Бесплатное (1 раз в год) санаторно-курортное лечение. При необходимости предусмотрена путевка и сопровождающему лицу.
4. Бесплатный проезд в пригородном и городском общественном транспорте (водном, автомобильном, железнодорожном). Такое же право имеет и сопровождающее лицо.
5. Если инвалид нетрудоспособен и не способен оплачивать техобслуживание и пользование жилой площадью до 20 км. м, ему предоставляется 50%-ая скидка.
6. Инвалиды по зрению освобождаются от платы за пользование проводным вещанием.
7. Инвалиды с активной формой туберкулеза получают жилье в первоочередном порядке.

Льготы, предоставленные инвалидам в Беларуси в 2022 году

• обеспечить соответствующее трудовое место;
• работа должна подходить под программу, которая поможет поскорее реабилитироваться и восстановить здоровье сотрудника;
• недопустим испытательный срок, в трудовом договоре он может быть прописан, но правовой основы не имеет;
• длительность рабочей смены зависит от физических возможностей гражданина;
• возможна работа в ночное время суток, но только при согласии самого трудящегося, которое оформляется в письменном формате (то же самое касается сверхурочных рабочих часов, труда в праздники и выходные);
• инвалиды 3-й группы в Беларуси могут по собственному желанию ездить в командировку;
• если проводится сокращение, инвалид имеет преимущественное право на сохранение рабочего места;
• длительность отпуска – не менее 30 календарных дней ежегодно;
• недопустимо выплачивать отпускные вместо предоставления полноценного отпуска;
• если гражданин Беларуси просит дополнительные 14 дней отпуска в год, работодатель обязан их предоставить в удобное для работника время, но заработная плата за этот период не начисляется.

Также больному положены льготы; гарантией того, что он их получит, является удостоверение инвалида. По требованию нужно предъявить паспорт, удостоверяющий вашу личность, с вклеенными фотоснимками, и справку, полученную по месту проживания.

Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде

Мне сегодня на МРЕК дали инвалидность 3 группы.
«Причина инвалидности: Общее заболевание.
Дополнение к экспертному заключению: Инвалид с нарушением опорно-двигательного аппарата.»
Вопрос. Какие льготы сейчас мне будут предоставлены: 1) по проезду в общественном транспорте и 2) по покупке лекарств по выписанным врачами государственной поликлиники рецептам?
С уважением Сергей.

От степени расстройства функций организма человека и ограничения жизнедеятельности устанавливается группа инвалидности: I, II или III. При этом I группа — максимальная. После проведения экспертизы и признания лица инвалидом помимо группы инвалидности определяются:
— степень ограничения способности к трудовой деятельности;
— причина инвалидности.
Инвалиду выдается соответствующее удостоверение, а также индивидуальная программа реабилитации инвалида (далее — ИПРИ), которая предусматривает комплекс реабилитационных мероприятий, конкретные виды и сроки реабилитации, а также ответственных за ее проведение исполнителей (ч. 2 ст. 9 Закона).
Если инвалидность получена работником по причине трудового увечья или профессионального заболевания, наниматель обязан создать для такого работника рабочее место, которое по условиям труда будет соответствовать ИПРИ (ст. 285 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК)).
При устройстве на работу инвалид обязан предоставить нанимателю в числе прочих документов ИПРИ (п. 5 ч. 1 ст. 26 ТК). Несоблюдение нанимателем условий, определенных ИПРИ, является нарушением законодательства о труде. При этом отказ инвалида от ИПРИ в целом или от реализации отдельных ее частей освобождает соответствующие государственные органы, а также организации и индивидуальных предпринимателей, занимающихся реабилитацией инвалидов, от ответственности за ее исполнение (ч. 4 ст. 9 Закона).
При приеме на работу инвалидам не устанавливается предварительное испытание (ст. 287 ТК). Это означает, что даже если в трудовом договоре, заключенном с инвалидом, предварительное испытание предусмотрено, это условие является недействительным. Следовательно, ни наниматель, ни работник не вправе прекратить трудовые отношения на основании ст. 29 ТК.
Особенности рабочего времени
Инвалидам III группы, если ИПРИ не ограничивает продолжительность ежедневной работы (смены), допускается устанавливать полную норму продолжительности рабочего времени. Иными словами, можно говорить о том, что инвалиды III группы приравниваются к обычным работникам в части регулирования рабочего времени, если ИПРИ не определено иное. Однако наниматель обязан установить работнику-инвалиду неполное рабочее время, если это предусмотрено ИПРИ (ст. 289 ТК). В таком случае дополнительное заявление от работника также не требуется. Продолжительность рабочего дня в рассматриваемой ситуации рассчитывается исходя из полной нормы рабочего времени. Так, для той же продолжительности рабочего времени при неполном рабочем дне, предусмотренном ИПРИ, равном 80%, продолжительность ежедневной работы составит: 8 x 0,8 = 6,4 часа (6 часов 24 минуты).
Отметим, что оплата труда при установлении неполного рабочего времени производится пропорционально отработанному времени.
Необходимо помнить, что работники, являющиеся инвалидами, имеют дополнительные гарантии, в частности:
— инвалидов независимо от группы инвалидности допускается привлекать к работе в ночное время (с 22 до 6 часов) при условии, что такая работа не запрещена ИПРИ, и только с их письменного согласия (ч. 5 ст. 117 ТК). Такое согласие может быть выражено посредством написания работником соответствующего заявления;
— инвалиды могут привлекаться к сверхурочным работам, в государственные праздники и праздничные дни только с их согласия и лишь в случае, когда такие работы не запрещены им ИПРИ (ч. 3 ст. 120, ч. 1 ст. 147 ТК). Во избежание спорных ситуаций согласие также целесообразно отразить в соответствующем заявлении;
— направление инвалидов в служебную командировку допускается только с их согласия (ч. 6 ст. 287 ТК). Полагаем, что и в этом случае работник-инвалид должен выразить свое согласие в письменной форме. Наличие письменного согласия будет служить документальным подтверждением при возникновении спора.
Особенности предоставления отпусков
Для инвалидов независимо от группы инвалидности законодательством предусмотрена продолжительность основного трудового отпуска — 30 календарных дней (п. 2 Перечня категорий работников, продолжительность основного отпуска которых составляет более 24 календарных дней, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2022 N 100). К основному отпуску (30 календарных дней) присоединяются дополнительные отпуска.
Следует иметь в виду, что не допускается заменять денежной компенсацией отпуска, предоставляемые работникам, признанным инвалидами (ч. 2 ст. 161 ТК). Иными словами, работники независимо от категории инвалидности должны использовать трудовой отпуск полностью.
Работникам-инвалидам, работающим на производствах, в цехах и на участках, специально предназначенных для труда этих лиц, наниматель обязан по их желанию предоставить отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней (ст. 189 ТК). Для этого работнику достаточно написать соответствующее заявление, и наниматель обязан предоставить данный отпуск в дни, указанные в заявлении.
В отношении остальных нанимателей такой обязанности не предусмотрено.
Особенности перевода
Перевод работников, в том числе являющихся инвалидами, на другую работу осуществляется только с их письменного согласия. При этом не допускается переводить работника по причине инвалидности на другую работу без его согласия, за исключением ситуаций, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано ИПРИ (ч. 2 ст. 283 ТК).
Наниматель обязан перевести инвалида на другую работу с его согласия в том случае, если в соответствии с медицинским заключением состояние его здоровья препятствует выполнению трудовых обязанностей (ч. 4 ст. 30 ТК). При отказе работника от перевода либо при отсутствии соответствующей работы трудовой договор с ним расторгается в связи с несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению данной работы (п. 2 ст. 42 ТК). Однако, как уже отмечалось, если инвалидность получена в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием на данном производстве, наниматель обязан создать рабочее место для трудоустройства такого работника (ст. 285 ТК).
Особенности увольнения
Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с работником по причине его инвалидности не допускается, за исключением случаев, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано ИПРИ (ч. 2 ст. 19 Закона, ч. 2 ст. 283 ТК).
Нельзя также расторгать трудовой договор по инициативе нанимателя с инвалидами, проходящими медицинскую, профессиональную, трудовую и социальную реабилитацию в соответствующих организациях независимо от срока пребывания в них.
При увольнении работников по сокращению численности или штата (п. 1 ст. 42 ТК) инвалидам при равной производительности труда и квалификации отдается предпочтение в оставлении на работе (ч. 8 ст. 22 Закона). Свидетельствами более высокой квалификации могут выступать ученая степень, получение дополнительного образования, курсы повышения квалификации, профессиональной переподготовки и т.п. Показателями производительности труда являются качество работы, объем произведенной продукции и т.д.
При этом инвалиды, работающие в специализированных организациях, цехах, на участках, применяющих труд инвалидов, имеют преимущественное право на оставление на работе независимо от производительности труда и квалификации.
Перечисленные выше льготы и гарантии, установленные трудовым законодательством для инвалидов, обязательны для всех организаций.

Какие льготы у инвалидов 3 группы

Также инвалидам 3 группы предоставляется социальное пособие на оплату технических средств социальной реабилитации независимо от величины среднедушевого дохода семьи. Пособие может быть в наличной форме — для приобретения слуховых аппаратов, глазных протезов, инсулиновых одноразовых шприцев или одноразовых игл для шприц-ручек, тест-полосок для определения сахара в крови. За безналичный расчет приобретаются протезы верхних и нижних конечностей, ортезы на конечности и позвоночник, ортопедическая обувь, протезы молочной железы с лифами.

По указу Президента от 22 марта 2022 года, № 139 «О льготном обеспечении лекарственными средствами отдельных категорий граждан», инвалиды 3 группы имеют 50% скидку от стоимости лекарств, выдаваемых по рецепту врача в пределах перечня в порядке, определяемом Правительством для лечения заболевания, приведшего к инвалидности.

Повышение пенсии инвалидам 3 группы в 2022 году, последние новости

• скидка 50% на оплату жилищно-коммунальных услуг (в ряде регионов России такая скидка может достигать 100%): на электрическую энергию, водоснабжение, капитальный ремонт, отопление и вывоз отходов;
• для инвалидов, проживающих в частном домостроении, предоставляется 50% скидка на покупку газа, угля, дров и прочих видов топлива;
• освобождение от оплаты налога на имущество физических лиц;
• бесплатное пользование медицинскими услугами;
• ежегодное бесплатное санаторно-курортное лечение, если это помогает улучшить здоровье, при наличии определенных заболеваний предоставляется отдельная комната;
• бесплатное получение оборудования, увеличивающего уровень самостоятельности и мобильности человека с ограниченными возможностями;
• на все медикаменты, которые приобретают люди с инвалидностью по назначению врача, предоставляется скидка 50%.

1. Социальное пособие. Назначается при отсутствии стажа работы гражданам, проживающим на территории России.
2. Страховое пособие. Назначается при имеющемся трудовом стаже любой продолжительности. Наличие работы и причина инвалидности не влияют на получение такой пенсии.
3. Федеральное пособие. Его назначают военнослужащим, участникам ВОВ и гражданам, пострадавшим от радиационных и техногенных катастроф и космонавтам.
4. Дополнительные льготные пособия.

Пенсии с 1 января 2021 года будут начислять по-новому. Кого коснутся изменения

Чтобы воспользоваться льготами, гражданин должен предоставить веское основание – заключение судебно-медицинской экспертизы. Проводится она следующим образом:

1. По направлению терапевта гражданин проходит медицинское обследование на получение статуса «инвалида». В направлении указывается ряд анализов и список врачей, которые должны произвести осмотр пациента. Их перечень зависит от заболевания.
2. Пройти комиссию необходимо как можно быстрее, так как срок действия результатов анализов и осмотра составляет всего 14 дней. По истечению этого периода диагноз придётся подтверждать снова.
3. На основании полученного заключения гражданину присваивается определённая группа, соответствующая его состоянию здоровья. При отсутствии заболевания в статусе «инвалида» будет отказано.
4. Главный врач подписывает медицинское заключение и составленную программу реабилитации.
5. Именно эти два документа являются основаниями для получения определённых льгот и обеспечения соответствующими условиями труда, если гражданину присвоена трудоспособная группа инвалидности.

Претендовать на государственную поддержку могут не все. Льготы не могут получить лица, заболевание или травма которых были получены:

• Умышленно
• Вследствие отравления наркотическими или алкогольными веществами
• Во время совершения преступления

Министр труда и соцзащиты разъяснила нововведения Указа «О социальной поддержке отдельных категорий граждан»

Теперь супружеские пары, в которых возраст женщины не превышает 40 лет, получают право на одну бесплатную попытку ЭКО в государственных организациях здравоохранения. Оба супруга должны быть гражданами Беларуси. Порядок и условия проведения процедуры ЭКО к началу действия этой нормы с 1 января 2023 года будут установлены постановлением Правительства.

Не так давно в Министерство обратилась индивидуальный предприниматель. У нее умер муж. Сама она ухаживает за ребенком в возрасте до 3 лет и поэтому приостановила свою предпринимательскую деятельность. До вступления в силу указа пенсия по случаю потери кормильца ей не могла быть назначена, ребенку же пенсия выплачивалась. С 1 января 2023 года такую пенсию можно назначить и ей.

Приведу пример. Жительница Бобруйска почти 30 лет ухаживает за своими детьми, которые являются инвалидами І группы с детства. У нее не получилось отработать даже 5 лет страхового стажа, и сегодня ей выплачивается социальная пенсия в размере 123 рублей. Указ позволит увеличить размер ее пенсии вдвое.

– Для тех, кто родил четверых детей и воспитал их до 8-летнего возраста, указом предусмотрена еще одна гарантия. Страховой стаж для назначения им пенсии по возрасту снижается до 10 лет. То есть начиная с 2023 года таким мамам будет назначаться пенсия уже не при 18 годах работы с уплатой взносов (в 2025 году это 20 лет), а при 10 годах. Требование к общему стажу остается прежним: 20 лет.

Для таких родителей указ меняет ситуацию: с 1 января 2023 года вводится повышенный размер социальной пенсии – 130 процентов бюджета прожиточного минимума пенсионера. В мае 2023 года это 243 рубля (вместо 123 рублей социальной пенсии). Фактически доход мамы будет оставаться на уровне, который она имела до назначения пенсии, получая пособие по уходу за инвалидом І группы (247 рублей). С другой стороны, такой размер социальной пенсии сопоставим с минимальным размером трудовой пенсии по возрасту (247 рублей), для получения которой требуется отработать с уплатой обязательных взносов в 2023 году уже не менее 18 лет.

Важно! Некоторые граждане проживают в служебных квартирах по договорам социального найма. Если в их семьях есть инвалиды, и впоследствии лицо, на которое составлен договор, умирает, граждан с ограниченными возможностям выселить в принудительном порядке нельзя, не представив другое равнозначное жилье.

Семьи, у которых совокупный доход на каждого члена семьи не больше прожиточного минимума, могут рассчитывать на бесплатное обеспечение продуктами питания для детей первых 2-х лет жизни. Кроме того, может предоставляться адресная социальная помощь в виде ежемесячного и (или) единовременного пособия на приобретение продуктов питания, одежды, школьных принадлежностей и так далее.

Установление инвалидности в Беларуси

Установление статуса инвалида в Беларуси осуществляется в соответствии с законодательством и регулируется Государственным комитетом по труду и социальной защите.

Установление инвалидности проходит по следующим этапам:

1. Подача заявления. Лицо, которое считает себя инвалидом, должно обратиться в социальную службу с заявлением, в котором описывается медицинская проблема и просьба о признании инвалидом.
2. Медицинское обследование. После подачи заявления, инвалиду назначаются медицинские осмотры и обследования, проводимые специальными медицинскими комиссиями.
3. Решение комиссии. На основе результатов медицинского обследования комиссия принимает решение о признании или непризнании человека инвалидом, а также степени его инвалидности.
4. Выдача свидетельства. В случае положительного решения комиссии, инвалиду выдается свидетельство об установлении инвалидности, в котором указывается степень инвалидности и срок его действия.

Установление инвалидности основывается на медицинской экспертизе и оценке функциональных возможностей человека. При этом учитывается не только наличие заболевания или травмы, но и его влияние на социальную и трудовую активность индивида.

Установление статуса инвалида позволяет получить различные льготы и социальную поддержку, предусмотренные законодательством Беларуси. Это может включать бесплатное лечение, компенсацию проезда и проживания, получение специального оборудования и технических средств реабилитации, освобождение от определенных налогов и сборов, а также другие меры поддержки.

Льготы при получении медицинских услуг

Инвалидам 3 группы в Беларуси предоставляются определенные льготы при получении медицинских услуг. Ниже представлен полный список таких льгот:

• Приоритетное обслуживание – инвалиды 3 группы имеют право на приоритетное обслуживание в поликлиниках, больницах и других медицинских учреждениях. Это значит, что при посещении врача они получат помощь в первую очередь.
• Бесплатное лечение – инвалиды 3 группы имеют право на бесплатное лечение в медицинских учреждениях. Они освобождаются от оплаты за медикаменты, анализы, инструменты и другие медицинские услуги, указанные в законе.
• Бесплатные транспортные услуги – инвалиды 3 группы имеют право на бесплатное использование общественного транспорта при посещении медицинских учреждений для получения медицинской помощи.
• Бесплатное питание – инвалидам 3 группы предоставляется бесплатное питание в больницах и реабилитационных центрах на длительный срок лечения или реабилитации.
• Льготы при покупке медикаментов – инвалидам 3 группы предоставляются льготы при покупке лекарственных препаратов. Они имеют право на скидку при покупке медикаментов в аптеках по рецепту врача.
• Реабилитационные курсы – инвалиды 3 группы имеют право на прохождение реабилитационных курсов, которые помогают им восстановить здоровье и улучшить качество жизни.
• Санаторно-курортное лечение – инвалиды 3 группы имеют право на санаторно-курортное лечение в специализированных учреждениях. Они могут получить бесплатное проживание, питание и лечение в санаториях и курортах.

Важно отметить, что для получения льгот при получении медицинских услуг инвалиды 3 группы должны иметь соответствующие документы, подтверждающие их статус инвалида.

Похожие записи:

• Пособие для малоимущих семей в 2023 году Свердловская область
• Какой прожиточный минимум для пенсионеров в Ставрополе в 2023 году
• Возраст молодой семьи для получения пособия в 2023 году в Москве